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作为施工单位负责人,农民工恶意讨薪你怎么办?

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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
呵呵,,,这是恶意包工头惯用的伎俩,须要加强防范,以下措施提供你参考
1、使用资质劳务管理,规避风险。
2、建立自己的架子队伍,降低信任成本。
3、加强项目内部管理,对民工实行登记造册、实发工资、事前控制管理方法。
4、加强施工管理和各个工序的过程控制。

总之,这些恶意拖欠工资的包工头是和谐环境下的恶瘤产物,似乎弱势其实不然。

但愿对你有所帮助。

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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
马上开除闹事的人,我之前在工地也遇到这样的事,我们经理就是说谁闹事现在就可以走了,给他算钱让他立刻马上走,其他人都不敢说话了乖乖去干活
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
照合同走,依法行事
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
首先每次拔工程款首先要工人签字后包工头才可以拿钱,工人进场也必须进行交流,以防止包工头把农民工的血汗钱拿走
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
规范管理,积极应对
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
保留好法律证据,以备维权时使用,规范合法用工
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
1快速筹得工资发放

2给工人一个明确的答复
3解除工头合同说服工人代表领头。加强管理把工作进行。
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发表于 2014-5-17 19:29:29 | 显示全部楼层
依法办事
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发表于 2014-5-17 19:29:30 | 显示全部楼层
直接跟着法律程序走
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发表于 2014-5-17 19:29:30 | 显示全部楼层
其实这种情况是必然的,项目部应该采取好的解决问题,尽量稳住民工的心情,让他们平静下来,
不要闹事就好,该给钱的就给钱,挣钱很辛苦的。。
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