预防事故发生是我们永恒的追求

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【新年寄语】预防事故发生是我们永恒的追求

2014年全国第一次安全生产工作会议即将召开，这不仅是对去年安全工作的总结，更是对新

的一年安全生产工作任务的全面部署，我想每一名安全生产工作人员，最普遍最迫切的愿望就是

希望新的一年里不出现安全生产事故，稳稳当当，平平安安，预防事故发生是我们永恒的追求。
林子大了，什么鸟都有，要想不发生事故那是不可能的。但事故是可以预防的，多年来，全国

安监人士一直在思考这个话题：如何才能预防事故发生？也制定和实施了一系列安全生产的政策措

施，如安全标准化、煤矿领导带班下井等等，均起到良好的效果，笔者认为还是要从基础抓起，在

此，笔者谨从如何预防生产事故发生角度谈一谈自己的看法。
一是不间断开展安全大检查，消除事故隐患。隐患不除，后果无穷，每一次事故都是由最初的

小隐患慢慢积累而成的，生产过程中难免会存在隐患，只有将隐患消除在最初状态，甚至彻底消除

才能避免事故发生。安全生产大于天，责任重于泰山，要深刻认识安全生产工作的极端重要性和做

好安全生产工作的长期性、艰巨性，坚决克服麻痹松劲和厌烦畏难情绪，全面、系统、彻底的进行

安全生产大检查，不间断对事故隐患进行大排查、大整治，做到不留死角，不留盲区，不放过任何

车间、厂房、设备，一而再，再而三的消除事故隐患，才能控制事故发生。
二是全方位进行安全教育培训，提高安全操作技能。基层员工都是从事具体作业，难免存在一

些员工贪图方便、怕辛苦，嫌麻烦，不按操作规程操作的现象，还有的认为自己能力强，技术好，

有经验，于是便“技高人胆大”，出现习惯性违章。因此，要充分利用三级员工安全教育培训体系，

确保安全教育培训工作全覆盖，还要分层次、有重点地确定培训内容，增强安全教育培训工作的针

对性。只有不断加强员工的安全教育培训，提高他们的安全操作技能，使他们养成按章操作的习惯

，“三违”行为才会越来越少，生产事故才会得到控制。
三是大力倡导安全文化建设，使“被动安全”变“主动安全”。没有正确的理念，就会迷失方向，

安全文化理念对企业安全生产活动有着重要的引导和导向作用，要积极发挥安全文化的引领作用，

把安全文化作为安全管理的灵魂和支撑，坚持管人先管思想、抓人先抓灵魂，要积极营造好安全文

化氛围，强化安全理念渗透，塑造“人人讲安全，处处都安全”的境地，给员工形成一种自觉的约束

力量，使“被动安全”变“主动安全”，试想一下，一个企业到处充满着安全氛围，遇到隐患，人人得

而逐之，那么这个企业还会发生事故吗？
（来源：中国安全生产网）