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有关零星用工的讨论?(参与就送币)

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发表于 2014-6-18 23:26:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
因为工程赶工,需要完成某一单项小工程,特请了20个人晚上加班施工,加班时间为19:00-23:00,加班时间为4个小时,说明:本工程为临时增加的,工日单价已经确定好了,所给的工价是市场价,小工60,大工80,施工单位申报了零星用工20个,理由为根据行规,晚上加班4个小时就需要算1个工日。
请问:晚上加班四个小时算一个工日还是半个工日?还是0.75个工日?所谓的行规是否是计算的依据?
补充说明一下:施工单位签证单出来后,现场工程师和工程负责人签字确认是4个小时,并确定了20个工日,但在干活前是没有确定工日的。

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
我们这里12点以前加班全是算半个工日的,过了12点算一个工日

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
这个看你们怎么谈的吧
如果按照加班算,就应该是翻一番
一般8小时为一个工日
晚上算作加班的话,4个小时就是一个工日了
如果是法定节假日,可能还要翻一番
呵呵
不知道理解对不对
比如周日白天加班翻一番,晚上加班的话再翻一番
法定的除周末之外的假日的话是三倍吧,晚上比白天再翻一番

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
我的理解为:签定的有工日单价,那么就有时间规定,比如50元一个工日,工作时间为8小时,所以,4个小时就是0.5个工日,作为造价预算人员我们所能依据的就是造价文件,行规是不能作为计算的依据的.
作为施工单位的话,我认为可以增加工日来弥补.

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
但是 规定是这样定的 我们干建筑的很少有这样执行的,尤其是给甲方要这个钱,他才不会给你按这个算的.很难的.

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
以下是引用hzlxwaini在2008-5-31 10:47:00的发言:我们这里12点以前加班全是算半个工日的,过了12点算一个工日... 还是行规吧,没有理论依据和文件规定,这样的资料在审计过程中是没有依据的.

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
老大 你要是想多给甲方要钱的话是可以加大用工数量,但是4个小时就是给你半个工的,他不可能给你一个工的.

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
但是只要是不在合同理的工程量,是可以办签定,只要甲方或监理人员签字了就可以在最后审计的时候把这个钱要过来的

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
以下是引用hzlxwaini在2008-5-31 11:06:00的发言:但是只要是不在合同理的工程量,是可以办签定,只要甲方或监理人员签字... 审计也有个合理性的问题,因为以前参与财政项目的时候有这个问题,就是你签字了,还不能作数,相反还要追究签字人员的责任.当然普通的项目是可以这样的.

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发表于 2014-6-18 23:26:54 | 显示全部楼层
问题是工日单价,是按市价还是定额工价,通常定额工价较市价低很多,所以假如施工单位申报的20个工日,单价是定额工价,那还是可以接受的,所谓的行规也没有统一的标准,不过通常加晚班是翻番的,你最好根据工程量统筹考虑比较合理。

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